Bewerberdaten im Fokus: Sind Ihre E-Mail-Anwendungen ausreichend geschützt?
Effektiver Schutz von Bewerberdaten: So optimieren Unternehmen ihre Prozesse In Zeiten digitaler Kommunikation ist es für viele Unternehmen Standard, Bewerbungen online entgegenzunehmen. Oftmals erfolgt dies über speziell eingerichtete Bewerberportale. Doch was geschieht, wenn ein solches System nicht zur Verfügung steht? Dann wird die Übermittlung per E-Mail zur Alternative. Hier stellt sich die zentrale Frage: Ist […]
Cloud oder Datenschutz – wo liegen die Grenzen für Ihre Bewerber- und Beschäftigtendaten?
Nutzung der Cloud für Bewerber- und Beschäftigtendaten – Chancen und Hürden In der modernen Arbeitswelt setzen immer mehr Unternehmen auf digitale Tools wie Zeiterfassungssysteme und Online-Bewerbungsverfahren, um effizienter mit Bewerber- und Beschäftigtendaten umzugehen. Die Cloud-Technologie spielt hierbei eine entscheidende Rolle. Doch was bedeutet dies für den Datenschutz, insbesondere wenn Cloudanbieter wie Amazon Web Services (AWS) […]
